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Charla Formativa: “Procedimiento monitorio notarial”

Una de las novedades más importantes que presenta la Ley de Jurisdicción Voluntaria es la posibilidad de que el procedimiento monitorio se tramite ante Notario, de modo que el cobro de deudas se ve agilizado extraordinariamente. El procedimiento Monitorio Notarial ofrece la posibilidad de reclamar el cobro de deudas mediante Notario. 
A través de esta charla formativa te ofrecemos toda la información que necesitas saber sobre este tema.

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Taller Águilas: “Desarrollo de la cultura emprendedora”

Te ayudamos a emprender (2)

Taller Totana: “Desarrollo de la cultura emprendedora”

Te ayudamos a emprender

Jornada MurciaIndustria 4.0

Jornada Industrial 4.0

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Programa “Accedemos” de la Fundación Mapfre

CECLOR Y GUADALENTÍN EMPRENDE SE UNEN A LA DIFUSIÓN DEL PROGRAMA ACCEDEMOS DE FUNDACIÓN MAPFRE EN MURCIA, QUE  OFRECE 600 AYUDAS PARA CONTRATAR A JÓVENES Y A MAYORES DE 50 AÑOS

El pasado día 8 de Octubre, la FUNDACIÓN MAPFRE y la Confederación Comarcal de Organizaciones Empresariales de Lorca (CECLOR) mantuvieron una reunión con el objetivo de que se diera difusión a las ayudas que la FUNDACIÓN MAPFRE va poner a disposición de pequeñas empresas y autónomos de Murcia.

Se trata de un total de 600 ayudas a nivel nacional, dirigidas a apoyar la contratación de jóvenes entre 18 y 30 años y, por primera vez, a mayores de 50 años, dos de los colectivos que más dificultades tienen para encontrar trabajo y que sufren mayores tasas desempleo de larga duración.

Estas ayudas, que pueden solicitarse hasta el 30 de octubre, forman parte del programa “Accedemos”, de FUNDACIÓN MAPFRE, que este año cumple su tercera edición y que cuenta con una inversión total de tres millones y medio de euros.

Cada empresa puede recibir hasta un máximo de 3.000 euros por trabajador durante seis meses (500 euros netos al mes), contribuyendo así a la creación de empleo y a que las empresas solo tengan que atender las cargas sociales y la diferencia con el salario mínimo que marque cada convenio.

Para conocer las bases detalladas de la convocatoria, puede acceder a  www.accedemosalempleo.org

Si desea ampliar esta información puede contactar con la Dirección Corporativa de Comunicación de MAPFRE en el teléfono: 91 581 22 16 o en los correos electrónicos: ndelolm@fundacionmapfre.org   y alejandra@fundacionmapfre.org

 

¿Quieres impactar a tus clientes? Diseña pequeños negocios que funcionan

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CECLOR, Guadalentín Emprende y la Factoría de Innovación ofrecen de forma gratuita a pequeñas empresas y emprendedores el Taller “Diseña pequeños negocios que funcionan”, el próximo 27 de mayo a las 18:00 h. en CECLOR (Calle Abad de los Arcos, 3, Lorca).

Si eres una pequeña empresa o emprendedor y quieres innovar mejorando tu servicio o creando una nueva oferta para tu cliente, aprenderás herramientas prácticas dirigidas especialmente a empresas de servicios: servicios profesionales, turismo, TIC, comercio, ingenierías…

Este Taller se enmarca en la iniciativa Factoría de Innovación, promovida por el Instituto de Fomento de Murcia (INFO) y la Escuela de Organización Industrial (EOI), y cofinanciada por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER).

Si desea asistir a esta Jornada gratuita, puede inscribirse AQUÍ.

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Jornada FP Dual en Ceclor

Jornada FP dual

 

Inscripciones e Información aquí.

Programa de Iniciativas Emprendedoras

El Programa de Iniciativas Emprededoras, nace en 1996 de la firme apuesta de CROEM por incentivar y fortalecer el tejido empresarial de la Región de Murcia y con el apoyo incondicional del INFO (Instituto de Fomento de la Región de Murcia) para su puesta en marcha.

En este programa, que es gratuito para los participantes, te ayudamos a convertir tu idea empresarial inicial en una empresa. Para ello, y durante la duración del mismo, se desarrolla un plan de empresa por cada proyecto, cuya finalidad fundamental es la creación de tu propia empresa. La inscripción para participar en este programa está abierta durante todo el año, teniendo diferentes calendarios de impartición y en diferentes modalidades.

Los objetivos a conseguir con la realización de dicho Programa son los siguientes:

  • Fomentar vocaciones empresariales articulando el espíritu de innovación como búsqueda y explotación de las oportunidades y posibilidades del entorno.
  • Proporcionar una visión completa e integrada de las distintas áreas de gestión de la empresa y una formación básica en cada una de ellas.
  • Desarrollar proyectos de empresa partiendo de las ideas presentadas por los participantes a través del desarrollo de un “Plan de Negocio”.
  • Contrastar la viabilidad comercial, económico-financiera y técnica de cada proyecto.
  • Ayudar en la creación de la empresa mediante los planes de acción.

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Manual sobre la Intenligencia Emocional aplicada a la Prevención de Riesgos Laborales

El Departamento de Prevención de Riesgos Laborales de CROEM  ha publicado recientemente un manual sobre “Inteligencia Emocional aplicada a la Prevención de Riesgos Laborales”.

El objetivo de este Manual es introducir el concepto de “Inteligencia Emocional” en la prevención de riesgos laborales de las organizaciones para poder combatir de un modo eficaz los crecientes riesgos psicosociales que merman la salud de los trabajadores, dificultan el buen funcionamiento empresarial y generan cuantiosas pérdidas.

Puedes consultarlo aquí.

Abierto el plazo para solicitar los incentivos a la reducción de cotizaciones por contingencias profesionales correspondientes al ejercicio 2014

Podrán ser beneficiarias del sistema todas las empresas que coticen a la Seguridad Social por contingencias profesionales, que reúnan, entre otros, los siguientes requisitos:

· Haber realizado inversiones en instalaciones, procesos o equipos en materia de prevención de riesgos laborales.

· Haber cotizado con un volumen total de cuotas superior a 5.000€.
· No rebasar determinados límites de Siniestralidad (se excluyen los accidentes in-itínere).
· No haber sido sancionadas en firme en vía administrativa por comisión de infracciones graves o muy graves en materia de prevención de riesgos laborales o Seguridad Social.
· Acreditar el cumplimiento de los requisitos básicos en prevención de riesgos laborales (con la conformidad de los delegados de prevención).
Las empresas que no hayan cotizado por una cantidad igual o superior a 5.000€ también podrán acceder al incentivo bajo determinadas condiciones.

Sistema de indicadores

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